Weiterbildung Diversity Leadership - AbendAkademie für Unternehmen

Ihre Weiterbildung

Ihre Weiterbildung

Von der Vielfalt profitieren
In Zeiten des demografischen Wandels, der Digitalisierung und globaler Netzwerkarbeit sind Arbeitsteams vielfältig zusammengestellt – Mitarbeiter unterschiedlichster Altersgruppen, Nationalitäten und Geschlechter arbeiten miteinander. Jede dieser Gruppen besitzt unterschiedliche Interessen, Normen und Werte. Wir zeigen Ihnen Wege auf, wie Sie Ihr Team – nicht trotz, sondern aufgrund all seiner Unterschiede – optimal führen!


Inhalte der Weiterbildung

Inhalte der Weiterbildung
  • Besonderheiten der generationenübergreifenden Führung
  • Generationskonflikte erkennen, ansprechen und lösen
  • Unbewusste Denkmuster und Stereotypisierung
  • Vielfalt als Ressource entwickeln, Synergien nutzen
  • Individuelle Besonderheiten der Mitarbeiter wahrnehmen
  • Wertschätzung der Mitarbeitervielfalt: Kulturell fundiertes Verständnis von Vielfalt entwickeln
  • Heterogenität und Diversität – Besonderheiten und Stolpersteine in der Führungsarbeit

Dauer

6 Ausbildungsstunden, Abendkurs

3 Abende - online - von 18:00 bis 19:30 Uhr

(1 Ausbildungsstunde = 45 Minuten)


Ausstattung Ihres Lernplatzes und Unterrichtsmethodik

Ausstattung Ihres Lernplatzes und Unterrichtsmethodik

Vortrag, Best-Practice-Beispiele, Erfahrungsaustausch, Rollenspiele, Einzel- und Gruppenarbeit, Diskussionen


Angaben zum Preis

inkl. MwSt.


Vorteile

Vorteile
  • Sie lernen die Herausforderungen des Umgangs mit der Vielfalt kennen und können diese in Ihrer Führungsarbeit erfolgreich berücksichtigen
  • Sie lernen, von Diversität geprägte Teams individuell zu führen und die Potenziale der Mitarbeiter optimal zu nutzen

Zielgruppe

Zielgruppe

Fach- und Führungskräfte, die ihr Know-how und ihre Kompetenzen im Umgang mit der Vielfalt erweitern möchten


Wichtige Daten der Weiterbildung

Kursbezeichnung: Diversity Leadership - AbendAkademie
Kurs-Nr.: FK-M-134-W
Zulassungsnr.:
Abschluss: Trägerinternes Zertifikat bzw. Teilnahmebescheinigung
Dauer:
6 Stunden

3 Abende - online - von 18:00 bis 19:30 Uhr

(1 Ausbildungsstunde = 45 Minuten)

Unterrichtsform: Abendkurs
Gruppengröße: max. 10 Teilnehmer
Individueller Einstieg: nein
Kosten: € 215,00 (inkl. MwSt.)
Förderung
nein
Kursinformationen: Druckversion (PDF)
Teilnahme: Online

Die nächsten Starttermine

Datum Standort
Online Anfrage
Online Anfrage

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Diversity Leadership - AbendAkademie

Kundenmeinungen

„Ich möchte mich hiermit ganz herzlich für Ihre Unterstützung und vor allem Herzlichkeit bedanken – auch für die Möglichkeit, diese Umschulung durchzuführen. Ich hatte eine wirklich schöne Zeit hier und es hat viel Spaß gemacht. Ich wünsche Ihnen allen alles, alles Gute und sage nochmal vielen, vielen Dank!“

Mandy Schmidt, Magdeburg

„Ich habe mir im Vorfeld verschiedene Bildungsträger angeschaut und mich dann für das IBB entschieden – die Entscheidung war absolut richtig. Die Form der virtuellen Akademie empfand ich als sehr angenehm, nicht zu vergleichen mit einem einfachen Fernlehrgang. Ich empfehle das IBB gern weiter!“

Sabrina Bauer, Stuttgart

„Das Einzelcoaching habe ich als sehr gut und hilfreich empfunden. Hier wurde ich sehr individuell beraten, was meine Bewerbungsaktivitäten und die Berufe, die mich interessierten, angeht. Meine darauf folgende Weiterbildung war dann eines der besten Dinge, die mir im Leben widerfahren sind! Wirklich – vielen Dank an alle Mitarbeiter!“

Saduman Kaplan, Recklinghausen

„Ich möchte mich gern lobend über die Methode des LernCampus äußern. Es gelingt einem sehr schnell, sich in diese Art des Lernens einzufinden. Sowohl die Dozenten als auch die Teilnehmer aus verschiedenen Orten finden nach kurzer Zeit zueinander. Ich hätte nie gedacht, dass ein Unterricht in dieser Form mich so begeistern würde!“

Susanne Bavendiek, Wildeshausen

Seminare für Unternehmen

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Unser Angebot für Unternehmen ist auf die Bedürfnisse von Nachwuchs-Führungskräften zugeschnitten und bietet den angehenden Führungskr/auml;ften u.a. Seminare zu wichtigen Themen wie Führungsstile, Kommunikation oder Motivation von Mitarbeitern.

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