Weiterbildung Fachkraft Lohnbuchhaltung mit Lexware
Ihre Weiterbildung
Lohn- und Gehaltsabrechnung bzw. Lohnbuchhaltung sind in jedem Unternehmen mit Arbeitnehmern eine bedeutende Aufgabe. Die Anforderungen an die Kenntnisse über die aktuelle Gesetzgebung sind hoch, und die Verantwortung des Arbeitgebers ist groß.
Die Lohnbuchhaltung ist immer mit der Finanzbuchführung und der Personalverwaltung verknüpft. Ein wichtiges Werkzeug der Lohnbuchhaltung ist dabei eine datenbankgestützte Anwendungssoftware, mit der die Abrechnung ausgeführt und die Daten an die Finanzbuchhaltung (FiBu) weitergegeben werden. Diese Software führt auch die verpflichtenden Meldungen an Sozialversicherungsträger und Finanzamt aus und bildet die Personalverwaltung des Unternehmens ab.
Mit dem Kurs „Zertifizierte/r Lohnbuchhalter/in“ erwerben Sie Expertenwissen in diesem Fachgebiet und weisen durch die erfolgreiche Teilnahme am Lehrgang nach, dass Sie die nötige Kompetenz haben, um verantwortlich die Lohn- und Gehaltsbuchhaltung eines Unternehmens mit Hilfe von ERP-Softwarelösungen wie Lexware zu führen.
Nach bestandener Abschlussprüfung erhalten Sie ein trägerinternes Zertifikat.
Inhalte der Weiterbildung
In fünf aufeinander aufbauenden Einzelmodulen lernen Sie:
- Aufgaben und rechtliche Rahmenbedingungen des Personalwesens
- Grundlagen d. Personalplanung, -entwicklung und -verwaltung
- Theorie der Lohn- und Gehaltsabrechnung
- Rechtliche Grundlagen der Vergütung und Besteuerung
- Grundlagen des Sozialversicherungsrechts
- Erweiterte Praxis der Lohn- und Gehaltsabrechnung mit LEXWARE:
- Systemeinführung
- Anlegen der Stammdaten
- Abrechnungen, Meldungen, Korrekturen
- Berichte, Jahresmeldungen
- Zulagenberechnung
- Beschäftigung besonderer Personengruppen
- besondere Beschäftigungsverhältnisse
- besondere Vergütungsformen und Leistungen
- u.v.m.
Dauer
630 Lerneinheiten, Vollzeit und Teilzeit
14 Wochen in Vollzeit; 28 Wochen in Teilzeit bei 22,5 Std./Woche
Die angegebene Wochenstundenzahl für Teilzeit entspricht einem Orientierungswert und diese kann in einzelnen Modulen variieren. Sollten Sie den Kurs in Teilzeit belegen wollen, sprechen Sie uns gern direkt an. Sicher finden wir mit Ihnen eine gemeinsame Lösung.
Ihre beruflichen Perspektiven nach der Weiterbildung
Branchen- und regionsübergreifend ist permanent ein breiter Arbeitsmarkt für Lohnbuchhalter/-innen im Unternehmen sowie in Beratungsbüros vorhanden. Mit der Qualifikation sind Sie für diese verantwortungsvolle Aufgabe gerüstet. Sie beherrschen sowohl die Theorie als auch die Praxis und können Ihre Kenntnisse in ERP-Systemen umsetzen.
Teilnahmevoraussetzungen und Zielgruppe
Ausbildung oder mehrjährige einschlägige Berufserfahrung haben und eine verantwortende Stellung in der Lohnbuchhaltung eines Unternehmens oder Beratungsbüros anstreben. Neben einem allgemeinbildenden Schulabschluss SEK I (Sekundarstufe I) und guten Deutschkenntnissen sind Grundkenntnisse in PC-Bedienung und Kenntnisse in den Office-Programmen (MS-Word und Excel) sowie Grundkenntnisse im Rechnungswesen erforderlich.
Förderung
Wir sind zugelassener Träger nach der AZAV und alle unsere Angebote sind entsprechend zertifiziert. Ihre Teilnahme kann somit durch die Agentur für Arbeit oder das Jobcenter per Bildungsgutschein zu 100% gefördert werden.
Wichtige Daten der Weiterbildung
| Kursbezeichnung: | Fachkraft Lohnbuchhaltung mit Lexware |
| Kurs-Nr.: | K-1056-B-3 |
| Zulassungsnr.: | A-K-120301126/043 |
| Abschluss: | Trägerinternes Zertifikat bzw. Teilnahmebescheinigung |
| Dauer: | 630 Lerneinheiten 14 Wochen in Vollzeit; 28 Wochen in Teilzeit bei 22,5 Std./Woche |
| Unterrichtsform: | Vollzeit und Teilzeit |
| Gruppengröße: | max. 25 Teilnehmer |
| Individueller Einstieg: | ja |
| Kosten: | € 0,00 (mit Bildungsgutschein) |
| Förderung: | ja (Fördermöglichkeiten) |
| Kursinformationen: | Druckversion (PDF) |