Weiterbildung Feelgood-Manager - Praktiken für eine bessere Unternehmenskultur & Arbeitsatmosphäre für Berufstätige

Ihre Weiterbildung

Ihre Weiterbildung

In selbstorganisierten Teams und Organisationen ist Feelgood-Arbeitsatmosphäre aufgrund ihrer Fähigkeit zur Selbstorganisation, Kooperation und Selbstverwirklichung im besonderen Maße präsent. Feelgood-Manager unterstützen dies und schaffen den Rahmen dafür. Sie finden Lösungen für Probleme, definieren selbständig geeignete Vorgehensweisen und organisieren die Umsetzung. Sie sind für Menschen da - und entscheiden zum Beispiel, welche Arbeitsplatzausstattung sie benötigen und was ihre persönlichen Bedürfnisse und -ziele für eine bessere Arbeitsatmosphäre sind.
In diesem Seminar lernen Sie mit Hilfe von Feelgood-Praktiken, als Feelgood-Manager/-in die Feelgood-Unternehmenskultur zu gestalten und zu bewahren.


Inhalte der Weiterbildung

Inhalte der Weiterbildung
  • Systematisches Feelgood-Management aufbauen bzw. weiterentwickeln auf der Basis von Leitbildern, Werten und Unternehmenskultur
  • Offene und transparente Kommunikationskanäle schaffen bzw. weiterentwickeln
  • Feelgood-Kultur etablieren und weiterentwickeln: systematische Analyse von Mitarbeiterbedürfnissen, Feedback- und Fehlerkultur, etc.
  • Selbstorganisation und Selbstverantwortung jedes Einzelnen fördern
  • Optimale, stressfreie Arbeitsumgebung schaffen
  • Nachhaltige Feelgood-Strukturen etablieren
  • Lernangebote etablieren: Konfliktmanagement, Feedbackkultur, selbstorganisierende Teamstrukturen, Retrospektiven, Coaching u. ä.
  • Selbstverantwortung und Selbstorganisation der Teams und jedes Einzelnen fördern
  • Konfliktmanagement

Dauer

2 Tage, Vollzeit


Ausstattung Ihres Lernplatzes und Unterrichtsmethodik

Ausstattung Ihres Lernplatzes und Unterrichtsmethodik

Trainerinput, Gruppenarbeit, Reflexion, Rollenspiele, Feedback, Best Practice Beispiele


Vorteile

Vorteile
  • Sie lernen, selbstorganisierte Strukturen aufzubauen, die ein Arbeitsumfeld entstehen lassen, in welchem sich die Mitarbeitenden wohlfühlen, Entscheidungen selbstverantwortlich treffen, Ziele setzen und in Hinblick auf diese sich selbst organisieren.
  • Sie fördern ein positives Arbeitsklima, das stressfrei,, produktives Zusammenarbeit ermöglicht.
  • Sie erfahren, Sie Sie eigene Ideen verwirklichen, mehr Spaß in den Arbeitsalltag  bringen und Menschen glücklich machen

Zielgruppe

Zielgruppe

Fach- und Führungskräfte aller Ebenen, Projektleiter, Teamleiter, Manager.


Wichtige Daten der Weiterbildung

Kursbezeichnung:Feelgood-Manager - Praktiken für eine bessere Unternehmenskultur & Arbeitsatmosphäre
Kurs-Nr.:FK-S-155
Abschluss:Trägerinternes Zertifikat bzw. Teilnahmebescheinigung
Dauer:
2 Tage
Unterrichtsform:Vollzeit
Gruppengröße:In der Regel 10-16 Teilnehmer (maximal 25)
Individueller Einstieg:nein
Kosten:€ 1.180,00
Förderung:
nein
Kursinformationen:Druckversion (PDF)

Die nächsten Starttermine

Datum Standort
Mehrere Anfrage
Mehrere Anfrage
Mehrere Anfrage
Mehrere Anfrage
Mehrere Anfrage
Mehrere Anfrage
Mehrere Anfrage

Weiterbildung unverbindlich anfragen

Um kostenlos und unverbindlich mehr Informationen zu dieser Weiterbildung zu erhalten, nutzen Sie bitte das folgende Formular. * Nur die grün markierten Felder sind Pflichtangaben.

Feelgood-Manager - Praktiken für eine bessere Unternehmenskultur & Arbeitsatmosphäre

Kundenmeinungen

"Ich kann diesen Kurs [Wirtschaftsenglisch] uneingeschränkt empfehlen. Die Dozenten gehen auf jeden Teilnehmer ein und geben ihm ein gutes Gefühl beim freien Sprechen. Auch vermitteln sie jedem, dass Fehler nicht schlimm sind und man daraus nur lernen kann. Ein gelungener und lehrreicher Kurs. Vielen Dank!"

Tanja Clausen, Salzwedel

"Toll ist die Freiheit, die man hat, um sich selbst innerhalb der Umschulung zu entfalten. Die Kommunikation steht für mich an oberster Stelle und ist hier immer und auf allen Wegen möglich. Die Möglichkeit von Präsentationsübungen für die mündliche Prüfung sowie die detailreiche Prüfungsvorbereitung in der Online Akademie waren hervorragend."

Holger Kretschmer, Hannover

"Nach über 25 Jahren 'Schul-Abstinenz' kam ich mit einer gewissen Skepsis am IBB an. Diese verflog jedoch sehr schnell, und ich muss sagen: Daumen hoch! Während der 'Eingewöhnung' an diese Art des Lernen stand immer freundliches, kompetenten Personal an meiner Seite. [...] Die drei Monate haben mir einen Riesenspaß gemacht und mich für weitere Schritte bezüglich meines Berufslebens motiviert. Danke!"

Christiane Ihnen, Oldenburg

"Ich habe meine Arbeitslosigkeit genutzt, um einen 2-wöchigen Kurs zu belegen. Während dieser Zeit bedeutet eine Fortbildung auch sozialen Anschluss, strukturierten Alltag - und sagen wir - eine gute Vorbereitung auf den bestehenden Job. Hat mir Spaß gemacht!"

Astrid Dieckmann, Dinslaken

Weiterbildungen für Berufstätige

Mit der Teilnahme an der Weiterbildungen zum Thema Feelgood-Manager - Praktiken für eine bessere Unternehmenskultur & Arbeitsatmosphäre des IBB erlernen Sie gemeinsam mit anderen Schulungsteilnehmern neue Fachkenntnisse und erlangen dadurch zusätzliche Qualifikationen. Diese verschaffen Ihnen beste Voraussetzungen für Ihre berufliche Weiterentwicklung. Unser Angebot für Berufstätige bietet Ihnen eine breite Auswahl an Weiterbildungen in verschiedenen Themenbereichen.

In unseren Weiterbildungen zum Thema Feelgood-Manager - Praktiken für eine bessere Unternehmenskultur & Arbeitsatmosphäre lernen Sie unter Einsatz moderner Unterrichtsmethoden. Dabei unterstützen Dozenten des IBB Sie bei Ihrem Lernprozess durch fachliche Expertise kombiniert mit einer hohen Vermittlungskompetenz.