Weiterbildung Führen ohne Vorgesetztenfunktion für Unternehmen

Ihre Weiterbildung

Ihre Weiterbildung

Professionell agieren ? Teamarbeit etablieren ? Regeln fokussieren
Sonderaufgaben oder spezielle Teamprojekte werden oftmals von einer Person ohne disziplinarische Verantwortung betreut und stellen für diese Person eine besondere Herausforderung dar. Das Führen ohne Weisungsbefugnis und disziplinarische Verantwortung verlangt ein besonderes Maß an Fingerspitzengefühl und Durchsetzungsvermögen. In unserem Seminar „Führen ohne Vorgesetztenfunktion“ zeigen wir Ihnen, wie Sie die laterale Führung (Führung auf gleicher, hierarchischer Ebene) erfolgreich meistern. Wir zeigen Ihnen, wie Sie mit bewährten Führungsmethoden und einer zielorientierten Kommunikation Ihre Führungsposition festigen und eine authentische Führungsperson werden.


Inhalte der Weiterbildung

Inhalte der Weiterbildung

? Zentrale Prinzipien der lateralen Führung
? Möglichkeiten und Grenzen der lateralen Führung
? Die neue Führungsrolle: vom Mitarbeiter zum Vorgesetzten
? Angemessenes Verhalten in der „Sandwich-Position“
? Natürliche Autorität durch Vertrauen, Offenheit und Überzeugungskraft
? Akzeptanz durch Fachkompetenz sowie persönliche und soziale Kompetenzen
? Der richtige Umgang mit Unsicherheit, Leistungsdruck und Erwartungen
? Die Funktion von Regeln und Werten innerhalb des Teams
? Ergebnisorientierte Delegation von Aufgaben
? Konstruktive und motivierende Gesprächsführung
? Konstruktiver Umgang mit Widerständen und Missverständnissen


Dauer

2 Tage, Vollzeit

09 bis 17 Uhr


Ausstattung Ihres Lernplatzes und Unterrichtsmethodik

Ausstattung Ihres Lernplatzes und Unterrichtsmethodik

Trainerinput, Rollenspiele, Gruppenarbeit, Reflexionsübungen, Diskussion, Feedback zum persönlichen Führungsstil und Kommunikationsverhalten


Angaben zum Preis

inkl. MwSt.


Vorteile

Vorteile

? Sie lernen, wie Sie Ihre Kollegen souverän und nachhaltig „auf gleicher Ebene“ führen und dabei akzeptiert werden
? Sie erfahren, wie Sie anhand von unterschiedlichen Führungsinstrumenten ihre Teammitglieder motivieren und zu Höchstleistungen führen
? Sie gewinnen Sicherheit und Souveränität in Ihrer Führungsrolle ohne direkte Weisungsbefugnis und lernen, auch mit Widerständen und Missverständnissen konstruktiv umzugehen


Zielgruppe

Zielgruppe

Fachliche Führungskräfte und Teamverantwortliche, die bereits lateral führen oder sich darauf vorbereiten


Wichtige Daten der Weiterbildung

Kursbezeichnung: Führen ohne Vorgesetztenfunktion
Kurs-Nr.: FK-P-193
Zulassungsnr.:
Abschluss: Trägerinternes Zertifikat bzw. Teilnahmebescheinigung
Dauer:
2 Tage

 09 bis 17 Uhr

Unterrichtsform: Vollzeit
Gruppengröße: max. 5 Teilnehmer
Individueller Einstieg: nein
Kosten: € 1.220,00 (inkl. MwSt.)
Förderung
nein
Kursinformationen: Druckversion (PDF)

Die nächsten Starttermine

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Führen ohne Vorgesetztenfunktion

Kundenmeinungen

„Das Team des IBB ist einfach herrlich. Und ich habe meine Angst vor dem PC verloren und so viel gelernt! Der Kursabschluss spricht Bände, wenn ich sage: 38 von 40 Punkten – oder? Das IBB ist eine lobenswerte und tolle Einrichtung, ich möchte mich sehr herzlich für alles bedanken.“

Bärbel Roggenbuck, Bottrop

„Die Maßnahme hat mich beruflich und persönlich in meinem Leben vorangebracht. Ich habe eine Festanstellung bekommen, die ich nun antreten werde, und gehe selbstbewusst und mit vielen neuen Kenntnissen in meinen Job. Lieben Dank an das gesamte IBB-Team, Ihr leistet gute Arbeit!“

Loreen Schurr, Hamburg

„Ich möchte mich hiermit ganz herzlich für Ihre Unterstützung und vor allem Herzlichkeit bedanken – auch für die Möglichkeit, diese Umschulung durchzuführen. Ich hatte eine wirklich schöne Zeit hier und es hat viel Spaß gemacht. Ich wünsche Ihnen allen alles, alles Gute und sage nochmal vielen, vielen Dank!“

Mandy Schmidt, Magdeburg

„Die Zeit der kleinen Streberei ist leider nun für mich vorbei. Ich hab den Abschluss in der Tasche, und das Gefühl ist einfach klasse! Lagen auch oftmals bei mir die Nerven blank, ist jetzt die Müh‘ und Plag‘ doch anerkannt. Es war die Zeit hier im Gebäude tatsächlich eine wahre Freude. Dank ist dementsprechend groß. Und nun seid Ihr mich schon wieder los!“

Doris Rebner, Salzwedel

Seminare für Unternehmen

Unser Angebot für Unternehmen ist auf die Bedürfnisse von Nachwuchs-Führungskräften zugeschnitten und bietet den angehenden Führungskräften u.a. Seminare zu wichtigen Themen wie Führungsstile, Kommunikation oder Motivation von Mitarbeitern.