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HR und Recruiting 4.0 ‐ Neue Impulse für das Personalwesen durch die Digitalisierung

beim zertifizierten Weiterbildungsanbieter IBB

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  • Flexibel dank Live-Online-Unterricht
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02.06.2022 ( weitere Starttermine )

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Dauer

4 Lerneinheiten

4 Lerneinheiten

Seminarvormittage: 1


Abschluss

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Trägerinternes Zertifikat bzw. Teilnahmebescheinigung

Unterrichtsform

Selbststudium

Kurs ID

BA-3233

Allgemeine Kursinformationen

Weiterbildung HR und Recruiting 4.0 ‐ Neue Impulse für das Personalwesen durch die Digitalisierung


Die Digitalisierung betrifft nahezu alle Unternehmensbereiche in unterschiedlichen Ausprägungsgraden. Der Bereich Personal, HR und Recruiting ist hierbei keine Ausnahme. In Zeiten von Big Data und Cloud Computing, aber auch unterschiedlichen unternehmerischen digitalen Reifegraden ist eine zeitgemäße intelligente HR-Strategie notwendig, um auch die zunehmend digitalisierten jungen Talente für sein Unternehmen zu gewinnen und diese zu halten. Dieser Kurs bietet Ihnen einen Überblick, wie das Personalwesen von der Digitalisierung profitieren kann und welche Möglichkeiten und Veränderungen auf uns zukommen.

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Inhalte der Weiterbildung

  • Neue Impulse für das Personalwesen durch die Digitalisierung
  • HR-Strategie und Arbeiten 4.0
  • People Analytics und Arbeiten 4.0
  • Recruiting und Arbeiten 4.0
  • Personalentwicklung und Arbeiten 4.0

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Wichtige Daten

Kurs-Nr.: BA-3233
Abschluss: Trägerinternes Zertifikat bzw. Teilnahmebescheinigung
Gruppengröße: max. 25 Teilnehmer

Unterrichtszeiten

Seminardauer und -zeiten:
Donnerstag, 08:00 - 11:30 Uhr
Lerneinheiten: 4 x 45 Minuten

Dauer

4 Lerneinheiten

Seminarvormittage: 1


Teilnahmevoraussetzungen

Sie benötigen keine speziellen Voraussetzungen.

Zielgruppe

Die Qualifizierung wendet sich vor allem an Recruiter, Personaler, Führungskräfte und Manager.

Kosten und Fördermöglichkeiten

Preis: 127,00 Euro
umsatzsteuerfrei

Informieren Sie sich hier über Fördermöglichkeiten für Berufstätige.

Die Mitarbeiter der Business Akademie beraten Sie gerne zu Ihren individuellen Fördermöglichkeiten.
Kontaktieren Sie uns unter 04161 5165-66.

Unterrichtsmethodik

blended learning - Blended Learning die Vorteile von Präsenzveranstaltungen und E-Learning werden kombiniert

Vorteile

  • blended learing-Seminar für eine bequeme berufsbegleitende Teilnahme
  • Sie erfahren, wie die Digitalisierung das Personalwesen in Zukunft beeinflussen und verändern wird
  • Sie erhalten einen guten Überblick über Trends und Möglichkeiten für das Recruitung und die Personalentwicklung.

4 Gründe, warum das IBB die richtige Wahl ist

Über 35 Jahre Erfahrung

Seit 1985 bringen wir unsere Kunden mit passgenauen Weiterbildungen ans Ziel ihrer Karriereplanung. Wir wissen genau, wie Bildung geht.

Rund 900 Standorte

Wir verfügen in ganz Deutschland über gut erreichbare Schulungszentren – und bei Bedarf können Sie auch von zu Hause aus lernen.

Bis zu 100 % Förderung

Von Aufstiegs-BAföG bis Qualifizierungs-chancengesetz: Unsere Kurse können durch unterschiedlichste Förderprogramme be-zuschusst werden. Wir beraten Sie dazu gerne!

Mehr als 1000 topaktuelle Kurse

Wir haben mehr als 1000 Kursmodule in 12 Fachgebieten im Angebot. Daraus stellen wir für Sie ein individuelles Programm zusammen, das genau zu Ihren beruflichen Zielen passt.

Das sagen unsere Teilnehmer über das IBB

Die Dozenten verstanden es, den Unterricht abwechslungsreich zu gestalten.
Steffen Tscheuschner
Kurs: CAD / Programmierung
Familiäre Atmosphäre, fürsorgliches Miteinander, konstruktive Unterstützung.
Helmut Stach
Kurs: Technischer Redakteur
Hier wird auch mal richtig gelacht - da macht Weiterbildung Spaß.
H. Ehrenberger
Kurs: SAP
Die Angst vor dem Lernen wurde mir vom ersten Augenblick an genommen.
Angela Ridderskamp
Kurs: Wirtschaftsenglisch
Ich wurde jeden Tag mit einem Lächeln begrüßt und verabschiedet.
René Heiling
Fachkraft Schutz und Sicherheit
Mit der Schulung war ich sehr zufrieden.
Sylvia Deiters
SAP-Einführung

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