Weiterbildung Wirksam führen durch richtig formulierte Ziele für Unternehmen

Ihre Weiterbildung

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Mit Transparenz zu mehr Leistung
Systematische Zielvereinbarungen bilden eine solide Brücke zwischen der Unternehmensentwicklung und den Mitarbeitern. Sie schaffen einen Zusammenhang zwischen Unternehmens- und Mitarbeiterzielen. Darüber hinaus vermitteln Zielvereinbarungen ein klares Bild der Erwartungen und Anforderungen, die das Unternehmen an die Mitarbeiter stellt. An Zielen, die den Mitarbeitern nicht bekannt sind, können sie nicht gemessen werden. In diesem Seminar lernen Sie die Möglichkeiten des Führens mit Zielen kennen. Sie erhalten einen Einblick in die Hintergründe und Techniken von Zielvereinbarungsgesprächen.


Inhalte der Weiterbildung

Inhalte der Weiterbildung
  • Ganzheitliches Führungsmodell
  • Prinzipien des Führens mit Zielen
  • Kriterien für wirkungsvolle Ziele
  • SMART-Ziele
  • Leistungsbeurteilung
  • Mitarbeiterjahresgespräche planen, durchführen und kontrollieren
  • Transfer in die Praxis
  • Grundlagen in der Kommunikation
  • Feedback-Prozesse

Dauer

2 Tage, Vollzeit
10 bis 17 Uhr


Ausstattung Ihres Lernplatzes und Unterrichtsmethodik

Ausstattung Ihres Lernplatzes und Unterrichtsmethodik

Vortrag, Gruppenarbeit, Rollenspiele, Diskussionen


Angaben zum Preis

inkl. MwSt.


Vorteile

Vorteile
  • Sie erhalten ein fundiertes Grundlagenwissen zu Führungsmodellen
  • Sie lernen, Mitarbeiterjahresgespräche zu führen und Kriterien für wirkungsvolle Zielvereinbarungen aufzustellen
  • Sie können Ziele verständlich formulieren, und Sie lernen, Leistungen zu beurteilen und Ihre Bewertung auf motivierende Weise zu kommunizieren

Zielgruppe

Zielgruppe

Führungskräfte und Nachwuchsführungskräfte


Wichtige Daten der Weiterbildung

Kursbezeichnung:Wirksam führen durch richtig formulierte Ziele
Kurs-Nr.:FK-P-140
Abschluss:Trägerinternes Zertifikat bzw. Teilnahmebescheinigung
Dauer:
2 Tage
10 bis 17 Uhr
Unterrichtsform:Vollzeit
Gruppengröße:max. 25 Teilnehmer
Individueller Einstieg:nein
Kosten:€ 1.020,00 (inkl. MwSt.)
Förderung:
nein
Kursinformationen:Druckversion (PDF)

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Wirksam führen durch richtig formulierte Ziele

Kundenmeinungen

"Nach über 25 Jahren 'Schul-Abstinenz' kam ich mit einer gewissen Skepsis am IBB an. Diese verflog jedoch sehr schnell, und ich muss sagen: Daumen hoch! Während der 'Eingewöhnung' an diese Art des Lernen stand immer freundliches, kompetenten Personal an meiner Seite. Auch danach wurde stets geduldig und schnell das eine oder andere erklärt. Die drei Monate haben mir einen Riesenspaß gemacht und mich für weitere Schritte bezüglich meines Berufslebens motiviert. Danke!"

Christiane Ihnen, Oldenburg

"Das Einzelcoaching hat mein Selbstwertgefühl und mein Selbstbewusstsein sehr gestärkt. Mir wurde sehr gut vermittelt, meine Stärken und Schwächen und die Persönlichkeitsentwicklung zu meinem Vorteil zu nutzen. Ein objektiver Gesprächspartner im Coaching, der auch zuhören kann, ist eine gute Unterstützung. Somit auch ein großes Lob an meine Coach-Trainerin."

Simone Wienberg-Dönmez, Hannover

"Die Teilnahme beim IBB war super, auch wenn der Online-Unterricht erst ungewohnt war. Die Betreuung am Standort sowie mein Arbeitsplatz und die Räumlichkeiten waren ebenfalls gut. Vielen Dank für die nette Betreuung!"

Angela Kück, Buxtehude

"Toll ist die Freiheit, die man hat, um sich selbst innerhalb der Umschulung zu entfalten. Die Kommunikation steht für mich an oberster Stelle und ist hier immer und auf allen Wegen möglich. Die Möglichkeit von Präsentationsübungen für die mündliche Prüfung sowie die detailreiche Prüfungsvorbereitung in der Online Akademie waren hervorragend."

Holger Kretschmer, Hannover

Seminare für Unternehmen

Unser Angebot für Unternehmen ist auf die Bedürfnisse von Nachwuchs-Führungskräften zugeschnitten und bietet den angehenden Führungskräften u.a. Seminare zu wichtigen Themen wie Führungsstile, Kommunikation oder Motivation von Mitarbeitern.