Den Wandel aktiv gestalten: Fachwirte als Leitfiguren der Digitalisierung

Was bedeutet die Digitalisierung für mich, meinen Job und meinen Arbeitsalltag? Werde ich bald von Robotern ersetzt? Mit Fragen wie diesen haben wir uns auf diesem Blog bereits beschäftigt. Und natürlich lautet die Antwort oft: Kontinuierliche Weiterbildung ist essenziell, um Schritt zu halten und seinen aktuellen Arbeitsplatz unter sich verändernden Bedingungen und Anforderungen zu sichern. …

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Wie aus Krisen Chancen werden – ein Beispiel, das Mut macht

Neue Perspektiven schaffen, Chancen nutzen, die Weichen auf Erfolg stellen – mit Formulierungen wie diesen hantiert man täglich, wenn man bei einem Anbieter für berufliche Weiterbildung arbeitet. Dabei merke ich immer wieder: So richtig greifbar werden sie im Kern erst, wenn man die einzelnen Geschichten dahinter genauer betrachtet. Und die Menschen, die sich – oft …

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Job 2.0 – Wie sinnvoll ist eine Umschulung?

Habt ihr schon mal darüber nachgedacht, beruflich noch mal ganz neu anzufangen? Also nicht nur die Stelle zu wechseln, sondern in einem neuen Beruf und einer ganz anderen Branche durchzustarten? In unseren Umschulungen dürfen wir immer wieder Menschen auf diesem spannenden Weg des Neuanfangs begleiten: Etwa die alleinerziehende Mutter ohne Berufsabschluss, die durch die zweijährige …

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Adaptive Lernsysteme. E-Learning passend gemacht. Teil 2

Adaptive Lernsysteme sind zugegebenerweise unsere Zukunft des Lernens. Heute haben wir das große Privileg, die Pioniere dieser Technologien zu sein, mit den die nächsten Generationen tagtäglich arbeiten werden. Umso spannender es ist, jetzt den Grund für die Zukunft zu ebnen, wie zum Beispiel in Sachen Datenschutz beim Online-Lernen. Mehr dazu in diesem 2. Teil. Was …

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Adaptive Lernsysteme. Wie lernt man heute und in der Zukunft

Vielleicht erinnert ihr euch noch an Lehrer aus eurer Kindheit, die individuell auf euch eingegangen sind, indem sie Lernmittel und Lernmethoden an euch angepasst haben, euch gefördert und gefordert, aber nicht überfordert haben. Neben vielen anderen Merkmalen ist es diese Fähigkeit, Lernprozesse und Lernmittel durch Beobachtung und Analyse der Lerner an deren individuellen Bedürfnisse anzupassen, …

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Digitales Lernen und E-Learning: Wegweisender Ansatz oder Technik-Spielerei?

Könnt ihr euch noch vorstellen, rein analog zu arbeiten, also ohne PC, Internet und Software? Elektronische und digitale Anwendungen bilden an den meisten Arbeitsplätzen die Basis für fast alle Abläufe – und das nicht nur in Büros. Auch Begriffe wie Industrie 4.0 geistern seit langem herum, Maschinen kommunizieren mit Menschen und untereinander, Produktionsabläufe laufen automatisiert …

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