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Management und Führung

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Weiterbildung Management und Führung

Manager und Führungskräfte sind für den reibungslosen Ablauf der Prozesse im Unternehmen zuständig. Sie kennen sich mit den anfallenden Aufgaben, deren Planung und erfolgreichen Umsetzung aus. Wirtschaftliche Strukturen und die optimale Organisation sind ihnen vertraut. Von einer Führungskraft werden aber auch emotionale Intelligenz, Motivationstechniken und Entscheidungsfähigkeit in unterschiedlichen Situationen erwartet. Die Qualität ihrer Führungskompetenz ist nicht nur ausschlaggebend für den Erfolg eines Unternehmens, sondern wirkt sich auch maßgeblich auf die Zufriedenheit der Mitarbeiter aus.

Warum lohnen sich Weiterbildungen in Management und Führung?

Sie stecken Ihre beruflichen Ziele hoch, möchten mehr Verantwortung und vielleicht sogar eine Führungsposition als leitender Angestellter oder Manager erreichen? Dann lohnt sich eine Weiterbildung in Management und Führung gleich mehrfach: Einerseits sammeln Sie wertvolle Erfahrungen und Kenntnisse, die Sie bei diesem Karriereschritt brauchen werden, andererseits erwerben Sie eine Qualifikation, die Sie nach außen vorzeigen können. Wenn Sie sich berufsbegleitend weiterbilden, können Sie sowohl fachliche Kompetenzen als auch Soft Skills wie Belastbarkeit und Durchhaltevermögen, Disziplin, Motivation und Engagement direkt anwenden.

Mit Kenntnissen in Management und Führung können Sie unter anderem

  • Fähigkeiten von Mitarbeitern erkennen und weiterentwickeln
  • Prozesse steuern, organisieren, delegieren und verändern
  • Entscheidungen treffen
  • Strategisch und zielorientiert denken und handeln

Bei der Wahl eines Kurses sollten Sie Ihren persönlichen Werdegang ebenso berücksichtigen wie Ihre individuelle Karriereplanung. Befassen Sie sich daher mit verschiedenen Angeboten und nutzen Sie gerne auch unsere kostenlose Beratung beim IBB.

An wen richten sich Weiterbildungen in Management und Führung?

Weiterbildungskurse in Management und Führung richten sich gleichermaßen an angehende und erfahrene Führungskräfte, die ihre Fähigkeiten und Kenntnisse in diesem Bereich ausbauen wollen. Wenn Sie also eine gute Führungskraft bleiben oder werden möchten, lernen Sie in einer Weiterbildung, wie Sie Veränderungen einleiten, die Firmenkultur mitprägen und Ihre Mitarbeiter gezielt führen und fördern. Zeigen Sie Persönlichkeit, Selbstsicherheit und Verlässlichkeit für eine vertrauensvolle Arbeitsatmosphäre. Eine Weiterbildung in Management und Führung gibt Ihnen genau dafür das nötige Rüstzeug. So führen Sie Ihr Unternehmen, Ihr Team und sich selbst zum Erfolg.

Betriebswirte, Vertriebler und Berater: Wenn Sie etwas Berufserfahrung gesammelt haben und entweder ins Management aufsteigen wollen oder Menschen in Führungspositionen beraten, sind Sie mit einer Weiterbildung in Management und Führung auf dem richtigen Weg. Je nach Vorbildung können Sie zwischen unterschiedlichen Kursstufen wählen und so Ihren Bedarf optimal decken. Management und Unternehmensführung bedeutet fast immer auch Projektmanagement, Konfliktmanagement und Recht – hier geben wir Ihnen mit einer Weiterbildung im IBB das richtige Handwerkszeug mit auf den Weg. Falls Sie als Berater tätig sind oder tätig sein wollen, erlernen Sie in einer speziellen Weiterbildung, agiles Denken und Handeln einzuführen oder zu festigen sowie Teams und einzelne Mitarbeiter intensiv auf agiles Arbeiten zu schulen.

Projektmanager, Personalmanager: Projektmanagement gehört in fast allen Arbeitsbereichen zum täglichen Wirken dazu. Bilden Sie sich auch hier fort und tragen Sie mit einem effizienten Projektmanagement zum Erfolg Ihres Unternehmens bei. Ein ebenso komplexes Feld ist das Personalmanagement: Personalmarketing, Recruiting und Personalentwicklung sind eng miteinander verknüpft und werden in Zeiten des Fachkräftemangels für Unternehmen immer wichtiger. Qualifizieren Sie sich beim IBB weiter, damit Sie und Ihr Unternehmen am Zahn der Zeit bleiben, statt den Anschluss zu verlieren.

Führungskräfte wie Manager und leitende Angestellte aus allen Berufen und Branchen: Nicht nur als Einstiegshilfe ins Management sind Weiterbildungen in Management und Führung geeignet – sie richten sich auch speziell an Führungskräfte, die ihre bereits vorhandenen Kompetenzen festigen oder erweitern möchten. Solche Kurse für Führungskräfte entfalten ihre Wirkung besonders gut, wenn sie berufsbegleitend absolviert werden. So haben die Teilnehmer die Chance, das Gelernte direkt anzuwenden.

Welche Inhalte haben Weiterbildungen in Management und Führung?

In den Weiterbildungen beim IBB lernen Sie alle wichtigen Grundlagen des Managements kennen. Wir bieten Kurse mit unterschiedlichen inhaltlichen Schwerpunkten an: von den Grundlagen der Unternehmensführung über moderne Managementansätze bis hin zu psychologischen Grundkompetenzen und Fachwissen im Personalwesen. Es erwartet Sie ein Bildungsangebot auf höchstem Niveau. Lerninhalte unserer Weiterbildungen in Management und Führung sind u.a.

  • Virtuelle Kommunikation
  • Personalentwicklung
  • Agiles Coaching
  • Projektmanagement
  • Karriere- und Business-Networking
  • Qualitätsmanagement

Management unterliegt angesichts technischer Innovationen und der Digitalisierung einem Wandel. Deshalb bieten wir auch Weiterbildungskurse für das Arbeiten 4.0 an. Hier werden Sie fit für die Arbeitswelt der Zukunft – mit all ihren Chancen und Herausforderungen.

Welche Voraussetzungen brauche ich für eine Weiterbildung in Management und Führung?

Vorausgesetzt werden eine hohe Lernmotivation und Konzentrationsfähigkeit. Je nach Kursinhalt setzen wir Sprachkenntnisse voraus, Erfahrungen mit Projektmanagement, Computeranwendungen oder agilen Arbeitsweisen. Für eine Zertifikatsprüfung mit Credit-Points sind bei nicht nachweisbarer Hochschulreife neben einer Berufsausbildung mindestens drei Jahre Berufserfahrung nachzuweisen. Die genauen Voraussetzungen finden Sie auf der jeweiligen Kursdetailseite. Wenn Sie an einem Kurs interessiert sind, stehen wir Ihnen auch sehr gern in einem persönlichen Gespräch zur Klärung ihrer individuellen Teilnahmevoraussetzungen zur Verfügung.

Welche Fördermöglichkeiten gibt es?

Ihre Weiterbildung beim IBB kann unter bestimmten Voraussetzungen finanziell unterstützt werden. Die Agentur für Arbeit fördert beispielsweise Weiterbildungen in Management und Führung mit einem Bildungsgutschein. Allerdings werden die Kosten der Weiterbildung nur übernommen, wenn der Anbieter dieser Kurse über die „Anerkennungs- und Zulassungsverordnung Arbeitsförderung (AZWV)“ verfügt. Das IBB ist entsprechend zertifiziert. Mit einem Bildungsgutschein tragen die Arbeitsagentur oder das Jobcenter die Kosten zu 100 %. Ob eine Förderung in Ihrem Fall möglich ist, entscheidet die Agentur für Arbeit. Gern informieren wir Sie in einem persönlichen Gespräch darüber, welche Förderprogramme für Sie infrage kommen.

Fördermöglichkeiten für Arbeitssuchende

Sollten Sie arbeitssuchend sein, können Sie finanzielle Förderung u. a. bei folgenden Kostenträgern beantragen:

  • Agentur für Arbeit
  • Jobcenter
  • Deutsche Rentenversicherung
  • Berufsförderungsdienst der Bundeswehr (BDF)

Mehr zum Bildungsgutschein erfahren

Fördermöglichkeiten für Berufstätige

Um Berufstätigen die Teilnahme an unseren Kursen so angenehm und flexibel zu ermöglichen, werden unsere Weiterbildungen je nach Kurs abends, online oder an Wochenenden angeboten. Auch Berufstätige können unter bestimmten Voraussetzungen gefördert werden. Förderungsanträge können Sie u. a. bei folgenden Kostenträgern stellen:

  • Agentur für Arbeit
  • Bundesministerium für Bildung und Forschung
  • regionale Programme (z. B. Förderprogramme der Bundesländer)
  • steuerliche Förderung

Alle Fördermöglichkeiten

Noch Fragen? Unsere Experten beraten Sie gerne!

Im persönlichen Gespräch unterstützen wir Sie dabei, den passenden Kurs auszuwählen, und informieren Sie über Fördermöglichkeiten. Vereinbaren Sie gleich Ihren individuellen Beratungstermin oder nutzen Sie unsere telefonische Sofortberatung - selbstverständlich kostenlos und unverbindlich!

Welche Weiterbildungen im Bereich Management und Führung bietet das IBB an?

Eine Weiterbildung in Management und Führung ist Ihr Grundstein für den nächsten Karriereschritt. Festigen Sie Ihr Wissen oder erwerben Sie neue Kompetenzen in unserem breiten Kursangebot. Machen Sie eine gezielte Weiterbildung im Bereich Personal oder lassen Sie sich im Prozessmanagement schulen. Lernen Sie, wie Sie Scrum in großen Unternehmen anwenden oder besuchen Sie den Intensivkurs für BWL-Kompaktwissen. Dabei haben Sie die Wahl, uns persönlich an einem unserer bundesweiten Standorte zu besuchen oder eine ortsunabhängige Online-Schulung zu belegen.

Folgende Kurse können Sie u. a. bei uns belegen:

Management 4.0 - Unternehmensführung im digitalen Zeitalter

Der digitale Wandel beeinflusst die Arbeitswelt enorm. Unser Kurspaket erarbeitet Chancen und Herausforderungen, damit Sie für das „Management 4.0“ gewappnet sind. In einem ersten Teil werden die Einflüsse von Arbeit 4.0 auf die Gesellschaft und umgekehrt beleuchtet. Es geht dabei auch um soziale und rechtliche Fragen. Der zweite Teil erörtert vor allem neue Arbeitsformen sowie technische Möglichkeiten von Digitalisierung und Vernetzung. 

Projektmanagement

In welcher Branche Sie auch arbeiten: Eine Form des Projektmanagements gehört vermutlich auch zu Ihren Arbeitsbereichen. Gutes Projektmanagement ermöglicht schnelle und flexible Arbeitsabläufe und trägt über Effektivität und Effizienz zum Erfolg eines jeden Unternehmens bei. Beim IBB haben Sie die Wahl zwischen verschiedenen Kursen, vom Basics-Kurs Projektmanagement, in dem zunächst die theoretischen und praktischen Grundlagen des Projektmanagements in kompakter Form vermittelt werden, über den Aufbaukurs bin hin zu speziellen Kursen für Scrum oder Microsoft Project.

Personalmanagement

Wenn Sie im Personalmanagement eines Unternehmens tätig sind, dürften die Bereiche Personalmarketing, Recruiting und Personalentwicklung Ihnen vertraut sein. Da diese Felder so eng miteinander verwoben sind, können sie kaum isoliert betrachtet werden, sondern vielmehr als verschiedene Blickwinkel der Personalgewinnung und -bindung. Personalmanagement wird in Zeiten von Fachkräftemangel und zunehmend komplizierterer Rechtslage, dabei aber vielfältigeren technischen Möglichkeiten immer komplexer. Gefragt sind Sie als hochqualifizierter Personalmanager. Nutzen Sie daher die Weiterbildungsmöglichkeiten beim IBB von Personalmarketing über Gesundheitsmanagement bis zur Mitarbeiterführung.

Übersicht unserer Management-Fortbildungen

Das sagen unsere Kunden

„Toller, nachhaltiger und informativer Kurs mit Weltklasse-Betreuung. Auf der Suche nach einer Möglichkeit, meinen Marktwert nachhaltig steigern zu können, bin ich auf das IBB gestoßen. Schon vor dem Maßnahmenstart wurde ich durch die sehr engagierte und kompetente Beratung durch die Standortleitung überrascht. Auch empfand ich die Vermittlung der Inhalte in Form eines virtuellen Klassenzimmers als sehr angenehm und absolut zeitgemäß. Erwähnenswert ist, dass das IBB die Möglichkeit bietet, sich fehlende Hardware unkompliziert und problemlos auszuleihen. Die Kurseinhalte wurden durch kompetente und motivierte Dozenten vermittelt, die es verstanden haben, für einen nachhaltigen Wissenstransfer zu sorgen und jederzeit auf die Bedürfnisse und Anliegen der Teilnehmer eingegangen sind...Ich kann das IBB also nur wärmstens empfehlen und würde dort jederzeit wieder einen Kurs belegen."
K. Martens, Rostock
Projektmanagement und AEVO
„Sehr hilfsbereite Koordinatorin und Standortleitung. Probleme wurden besprochen und sehr rasche, sehr zufriedenstellende Lösungen wurden gefunden. Sehr angenehmes „Miteinander“!“
Nicole Braun, Peine
Praxismanagerin
„Die Dozenten sind sehr kompetent und haben sehr anschaulich die Kursinhalte dargestellt und mit eigenen Erfahrungen verdeutlicht. Auch für meine zahlreichen Fragen hatten sie Zeit und Antworten parat. Weitere positive Aspekte sind: + sehr gute Vortragsart, sympathische und lustige Art + persönliches Umfeld mit vielen praktischen Beispielen und Anekdoten + offen für Diskussionen und Kritik + Beratung ohne einen Vorteil für sich zu haben.“
Natalia Balzer, Königs Wusterhausen
Projektmanagement und Managemententwicklung
ProvenExpert
355 Kundenbewertungen
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